课程大纲

介绍

  • Oracle Fusion HCM 概述
  • 了解用户界面

开始使用 Oracle Fusion HCM

  • 实施 Oracle Fusion
  • 准备 Fusion 应用
  • 用户和角色管理
  • 在 LDAP 中同步用户和角色
  • 功能设置管理器

劳动力管理与工作结构

  • 人力资源
  • 劳动力生命周期管理器
  • 管理档案、绩效和目标
  • 管理薪酬
  • 雇佣模型
  • 管理工作结构

薪酬管理

  • 薪酬概述
  • HCM 安全概述
  • 配置薪酬
  • 创建和定义薪酬元素条目
  • 计算薪酬
  • 定义支付方式
  • 薪酬成本核算
  • 定义薪酬流程模式

目标管理

  • 目标管理的概念与操作
  • 设置目标管理
  • 了解查找、弹性字段和配置文件选项
  • 创建和管理目标计划
  • 管理员工和组织目标
  • 管理和分配目标
  • 批准目标
  • 了解问卷概念
  • 管理问题
  • 使用问题库
  • 创建问卷
  • 使用问卷模板
  • 定义员工绩效
  • 使用绩效管理
  • 管理绩效文档和员工评估
  • 监控员工绩效任务

缺勤管理

  • 设置缺勤管理
  • 缺勤类型概述
  • 了解缺勤模式和特征
  • 缺勤类型、计划和原因
  • 安排缺勤
  • 管理缺勤记录和权益
  • 了解缺勤记录
  • 缺勤审批
  • 监控缺勤流程

时间与劳动力管理

  • 时间卡布局组件
  • 管理 HCM 组
  • 创建时间卡组件
  • 了解时间卡计算规则
  • 管理员工时间输入档案
  • 管理时间处理档案
  • 加载时间卡

总结与后续步骤

要求

  • 无需先决条件

受众

  • IT 顾问
 28 小时

客户评论 (3)

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