课程大纲

MSP与项目思维导论

  • 项目与项目的区别及项目管理的价值。
  • MSP原则与变革流程的概念。
  • 项目生命周期概述:识别、定义、管理效益。

项目治理与组织

  • 项目结构、角色与职责(SRO、项目经理、委员会)。
  • 建立项目管理办公室(PgMO)。
  • 决策、报告线与升级路径。

愿景、蓝图与效益管理

  • 定义愿景与战略成果。
  • 设计蓝图与目标运营模式。
  • 效益识别、映射、测量与跟踪。

项目规划与交付方法

  • 制定项目计划与交付路线图。
  • 工作流与项目集成、依赖关系与排序。
  • 进度安排、资源规划与容量考虑。

利益相关方参与与沟通

  • 利益相关方分析与参与策略。
  • 沟通规划与变革准备活动。
  • 管理阻力并建立赞助人承诺。

风险、问题与保证管理

  • 项目级风险与问题识别与升级。
  • 保证角色、内部/外部保证与审计准备。
  • 应急规划与决策支持。

财务、效益实现与价值管理

  • 业务案例开发与财务治理。
  • 跟踪效益、成果测量与投资回报率。
  • 成本控制、预测与重新基线实践。

质量、配置与变更控制

  • 项目质量管理方法。
  • 跨项目的配置管理与变更控制。
  • 标准、模板与知识管理以实现可重复性。

向业务常态过渡与项目关闭

  • 规划移交、维持与运营验收。
  • 关闭活动:效益回顾、经验教训与文档整理。
  • 将成果嵌入业务常态流程。

实践研讨会与案例分析

  • 情景练习:设计项目治理模型与效益图。
  • 小组展示与同行/讲师反馈。
  • 在参与者组织中应用MSP实践的行动计划。

总结与后续步骤

要求

  • 具备项目管理基础知识。
  • 有在项目或项目环境中工作或支持的经验。
  • 熟悉组织变革概念。

受众

  • 项目经理及有志成为项目经理的人员。
  • 赞助人、高级负责人(SROs)和投资组合经理。
  • 项目办公室人员、变革经理和交付负责人。
 21 小时

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